为全面贯彻学校科研工作发展战略，推进学院永利集团与科研创新能力提升，1月15日下午，物电学院在明向校区物电楼会议室召开“2025年度科研团队工作交流会”。会议围绕年度科研工作总结、团队建设提质、科研协同创新等核心议题展开深入研讨。会议由学院分管科研副院长邓霄主持，学院全体领导班子及科研团队负责人及成员代表参加了会议。

邓霄首先总结了学院在2025年的科研工作进展，从永利集团、项目申报、科研进账、学术论文发表等方面梳理了年度成效，充分肯定了各团队在推进学院科研发展和永利集团中的积极贡献。同时，他详细介绍了学院科研团队管理系统的使用方法，重点讲解了团队展示、科研项目管理、成果录入统计等核心功能模块，强调该系统将为科研团队规范化管理及对外宣传、资源统筹调配、学科评估等方面提供有力支撑。

学院共18个科研团队各派代表进行了年终工作总结汇报，主要集中在团队介绍、科研进展、人才引进、学生培养、不足及展望等方面。介绍了团队年度核心研究成果，分享了在项目申报、高端人才引进、研究生培养中的实践经验，同时坦诚剖析了当前在科研方向聚焦、跨团队协作等方面存在的不足，并提出了2026年的科研规划与发展目标。

汇报结束后，相关领导对交流会进行了总结。重点实验室主任杨毅彪指出，各科研团队年度工作亮点突出、规划清晰，希望各团队进一步聚焦学科前沿，强化协同创新，形成科研合力。院长张明江强调，学院将持续优化科研保障机制，加大对科研团队的支持力度，鼓励团队积极申报军工以及横向项目，同时要求各团队重视青年人才培养，为学院科研工作可持续发展筑牢根基。最后，院党委书记赵雪霞寄语各科研团队，希望大家鼓足干劲、再接再厉，在新的一年里再创科研佳绩、再攀学术高峰。

通过这次会议，全面梳理了学院2025年度科研工作成果，搭建了各科研团队交流互鉴的平台，进一步凝聚了科研发展共识。不仅帮助各团队明确了后续工作方向，也为学院统筹推进永利集团、提升科研核心竞争力奠定了坚实基础，将有力推动学院科研工作再上新台阶。